Impulse
Kurze Denkanstöße zu Führung, Orientierung und Inspiration – für Sinnstifter zwischen Anspruch und Alltag.
Das ganze Leben ist ein Quiz
„Das ganze Leben ist ein Quiz“, hat Harpe Kerkeling vor ein paar Jahren gesungen. In gewisser Weise ist da mehr dran, als uns lieb sein mag. Heute bin ich über zwei inspirierende Vorträge gestolpert, die sich mit Gegenwart und Zukunft von Spieledesign beschäftigen. Auch dem der kein Computerspielfan ist, dürften einige Lichter aufgehen, wenn Seth…
Dafür, dagegen oder dazwischen?
„Früher war alles besser“ oder „es kann nur besser werden“? Es gibt mehr als diese zwei Haltungen in Veränderungsprozessen, vermutlich so viele, wie es Menschen in einem Team gibt. Sobald jemand eine Veränderung in einem Team ankündigt, gibt es bei den Teammitgliedern Spontanreaktionen: Grundmuster, in denen wir auf die anstehende Veränderung reagieren. Die Teammitglieder lassen…
Wenn Gott Gefühle will
„Glaube ist kein Gefühl“, habe ich mal gelernt, „sondern eine Entscheidung“. Ich finde diesen Satz heute falsch. Nicht falsch in dem Sinn, dass das Gegenteil richtig wäre (denn nicht alles, was Menschen fühlen, hat etwas mit Glauben zu tun). Gott ist die Liebe, aber deshalb ist noch lange nicht in allem, was Menschen als Liebe…
Gesundheitscheck für Teams
Woher weiß ich, dass sich die Kultur meines Teams (bzw. meiner Organisation) positiv entwickelt? Was sind die Merkmale eines gesunden Teams? Ron Edmondson bennent in aller Kürze 10 Merkmale: Die Teammitglieder haben Anteil an einer gemeinsamen Vision. Alle Mitarbeiter und ihre Ideen werden alle gleichermaßen wertgeschätzt. Die Leitungsfähigkeiten von Mitarbeitern werden systematisch gefördert. Das Team…
Wenn Organisationen ersticken
Tod durch Ersticken ist eine der schmerzhaftesten Arten zu sterben. „Langsam und qualvoll“, heißt es dann im Polizeibericht. Man mag es sich nicht wirklich vorstellen. Aber auch Firmen, Vereine, Teams oder Gemeinden können durch Ersticken zu Grunde gehen. Für die beteiligten Mitarbeiter ist das ebenfalls ein langsamer und qualvoller Prozess, ein Dahinsiechen bei vollem Bewusstsein…
Was wir bedauern, wenn wir sterben
„Wenn du stirbst, zieht dein Leben wie ein Film an dir vorbei…“ – wenn das stimmt, was für ein Film ist das eigentlich? Glänzende Siege? Tragische Augenblicke? Eine Achterbahn? Die australische Sängerin und Songwriterin Bronnie Ware hat über mehrere Jahre Sterbende begleitet und arbeitet zur Zeit an einem Buch über die Erfahrungen und Gespräche mit…
Worauf reagierst du?
Wie kann man in unserer pluralistischen, postmodernen, in weiten Teilen nach-christlichen Gesellschaft Menschen neu herausfordern, ihr Leben Jesus Christus anzuvertrauen? Welche Initiativen und Projekte gibt es – und wie können sich die evangelistisch Engagierten zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen? Das sind und waren die Themen auf dem Jahrestreffen des Runden Tisches Evangelisation in Berlin. Gerade…
10 Leiter-Fehler
Was sind die zehn häufigsten Fehler, bei denen sich Leute in leitender Verantwortung ertappen? Oder die ihren Mitarbeitern am häufigsten auffallen? Dan McCarthy hat eine nette peinliche Liste zusammen gestellt, bei der für jeden Leiter sicher etwas dabei ist. Hier die Kurzversion auf Deutsch: Leiter warten in der Regel zu lange, bis man jemanden tatsächlich…
Inspirierend präsentieren
Warum sind bestimmte Präsentation einzigartig – und andere grottenlangweilig? Wie kommuniziert man eine bahnbrechende Idee so, dass sie tatsächlich ein Stück unserer Welt verändern kann? Nancy Duarte hat die berühmte Präsentation des ehemaligen US-Vizepräsidenten Al Gore über den Klimawandel konzipiert und bereits zwei wichtige Bücher über Präsentation geschrieben (slide:ology und resonate). In diesem inspirierenden und…