Was sind die häufigsten Fehler, die Chefs im Umgang mit ihren Mitarbeitern machen – aus Sicht der Chefs? Dieser Frage geht eine Untersuchung nach, über die ich letzte Woche in der Zeitung gelesen habe. Und das sind die Top 3 Fehler, die Chefs aus eigener Sicht immer wieder machen:
- Konflikte nicht angehen, sondern vermeiden oder liegen lassen
- Zu wenig positives Feedback an die Mitarbeiter
- Schlechtes Delegieren von Aufgaben und Verantwortung
Sehr interessant – ich glaube die Mitarbeiter würden die Top 3 Fehler ihrer Chefs ziemlich identisch bewerten! Bleibt nur noch eine Frage, die in der Zeitung leider nicht weiter thematisiert wurde:
Wenn Chefs das so klar sehen – warum machen sie es nicht anders?
