Kritik

Kurze Denkanstöße zu Führung, Orientierung und Inspiration – für Sinnstifter zwischen Anspruch und Alltag.

  • Jesus und der Seitenwind

    Sie belaueren ihn. Sie schicken Leute, um irrezuführen, zu manipulieren. Sie verfolgen eine versteckte Agenda. Von all dem ist an der Oberfläche nichts zu sehen, als eine Gruppe Pharisäer mit Jesus ins Gespräch kommt (berichtet wird diese Begegnung in Lukas 20): Wir wissen, dass du aufrichtig redest und lehrst und achtest nicht das Ansehen der…

  • Weisheit 29 – Point of No Return

    Weisheit #29: Wer gegen alle Warnung halsstarrig ist, der wird plötzlich verderben ohne alle Hilfe. (Sprüche 29,1) Einsicht: Diese Weisheit stellt die Frage nach meiner Belehrbarkeit. Wie gehe ich mit Korrektur um (ob erbeten oder ungebeten)? Wie nehme ich Kritik an? Niemand würde sich selbst als „halsstarrig“ bezeichnen – aber es gibt eine Grundhaltung, die eigenen…

  • Schnelltest: Bist du ein Querulant?

    Für Kevin DeYoung ist die Sache klar: „Quarrels don’t just happen. People make them happen“ – zu Deutsch: „Streiterei passiert nicht einfach so. Menschen verursachen Streiterei“. Natürlich gibt es eine reife, gesunde, letztlich konstruktive Streitkultur (und ich würde vermuten, dass man in vielen christlichen Gemeinden und Kirchen zu wenig davon lernt und anwendet). Aber dann…

  • Schweigen – die schlimmste Art von Kritik

    Ich habe viele Reaktionen bekommen auf meinen Blogpost „Keine Antwort ist auch eine Antwort… oder?„. Wie gehen wir damit um, wenn in einer Kommunikation die andere Seite einfach nicht auf Anrufe oder E-Mails reagiert? Peter Bregman – der über diesen Konflikt geschrieben hat – dreht das Thema nun noch eine Umdrehung weiter, und auch dieses…

  • Keine Kraftverschwendung für Kritik

    Craig Groeschel sagt über den Umgang mit Kritik: If you’re confident in what God has called you to do, you won’t need to spend more time defending it rather than just doing it. Zu Deutsch: Wenn du mit Gewissheit das tust, wozu Gott dich berufen hat, ist es nicht notwendig, dass du mehr Aufwand in…

  • Selbstkritik auf der Chefetage

    Was sind die häufigsten Fehler, die Chefs im Umgang mit ihren Mitarbeitern machen – aus Sicht der Chefs? Dieser Frage geht eine Untersuchung nach, über die ich letzte Woche in der Zeitung gelesen habe. Und das sind die Top 3 Fehler, die Chefs aus eigener Sicht immer wieder machen: Konflikte nicht angehen, sondern vermeiden oder…

  • Selig sind die Kritisierten

    Es passiert immer wieder. Egal wie sehr ich versuche aufzupassen. Es allen recht zu machen. Irgendwann wird sie aus dem Hinterhalt zuschlagen: Kritik. Manchmal berechtigt, manchmal unfair, manchmal um zu helfen, manchmal um mich klein zu machen. Besonders wenn sie mir zunächst ungerecht erscheint (und das tut sie fast immer, weil wir Menschen Meister im…